Freie Stellen

Hauptverantwortliche ZirkustrainerIn gesucht!

Unser Kinder- und Jugendzirkus ALADIN sucht ab sofort eine/n ZirkustrainerIn

Rahmenbedingungen:

• Arbeitszeit 10h pro Woche
• 3 Abende Training pro Woche (MO/DI/DO)
• Honorarvertrag auf selbständiger Basis

Aufgabenfelder:

• Durchführung der Trainings für die externen Gruppen
• Vor- und Nachbereitung der Trainings
• Organisation von Kostümen und Material
• Organisation und Durchführung von Auftritten, Workshops und Projekten
• Elternkontakte und Absprachen mit der TrainerInnen
• Durchführung und Leitung der Teambesprechung mit den JugendtrainerInnen

Anforderungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne im pädagogischen Bereich
• Ausbildung im zirkuspädagogischen Bereich oder Nachweise über Übungsleiterscheine o.ä.
• Organisations- und Teamfähigkeit
• selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Führerschein der Klasse B
• Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende

Weitere Informationen:

Elena Fischer / Sebastian Herzog

Kinder und Jugendzirkus ALADIN

Johann-Peter-Hebel-Heim, Am Kuhbuckel 43 – 49, 68305 Mannheim

www.zirkus-aladin.de

willkommen@zirkus-aladin.de

Tel. 0621/7627053

Für unsere Kinderwohngruppe Rhodos

suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste pädagogische Fachkraft (m/w/d)

mit einem Stellenanteil von 32h/Woche

 Wir bieten Ihnen:

• Eine entsprechende Einarbeitung in den neuen Arbeitsplatz
• Möglichkeiten zur Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Bezahlung nach TVöD SuE sowie eine betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Ein multiprofessionelles und aufgeschlossenes Team
• Vernetzte Beratung und Begleitung durch den Träger / die Erziehungsleitung / den psychologisch-therapeutischen Fachdienst
• Diverse interne Angebote der Gesundheitsförderung (Mitarbeiterzirkus, Yoga, Entspannungstreff) und weitere Benefits

Voraussetzungen:

Fachkraft mit einschlägiger Ausbildung oder Studium (Soziale Arbeit, Jugend- und Heimerziehung, o.ä.)

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung im Sinne einer Professionalisierung für diesen Bereich
• Motivation und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen/ jungen Erwachsenen
• das Interesse, sich in therapeutische Konzepte einzuarbeiten
• die Fähigkeit zu eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit
• Interesse an konzeptioneller Ausgestaltung und Weiterentwicklung

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne als eine vollständige PDF-Datei – an jobs@hebelheim.de Frau Kerstin Wiebke (Erziehungsleitung)

Für unseren Springerpool

suchen wir studentische Aushilfen und/oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

auf Honorarbasis

Wir bieten Ihnen:

• Eine entsprechende Einarbeitung in den neuen Arbeitsplatz
• Vernetzte Beratung und Begleitung durch den Träger / die Erziehungsleitung / den psychologisch-therapeutischen Fachdienst

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Flexible und bedarfsorientierte Einsatzmöglichkeiten
• Motivation und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen/ jungen Erwachsenen
• die Fähigkeit zu eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne als eine vollständige PDF-Datei – an jobs@hebelheim.de Frau Tanja Serka (Einrichtungsleitung)

Für unsere Therapeutischen Wohngruppen nach §35a

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsbewusste

pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 35h/Woche

Wir bieten Ihnen:

• Eine entsprechende Einarbeitung in den neuen Arbeitsplatz
• Möglichkeiten zur Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Bezahlung nach TVöD SuE sowie eine betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Ein multiprofessionelles und aufgeschlossenes Team
• Vernetzte Beratung und Begleitung durch den Träger / die Erziehungsleitung / den psychologisch-therapeutischen Fachdienst
• Diverse interne Angebote der Gesundheitsförderung (Mitarbeiterzirkus, Yoga, Entspannungstreff) und weitere Benefits

Voraussetzungen:

Wir wünschen uns eine Fachkraft mit einschlägiger Ausbildung oder Studium (Soziale Arbeit, Jugend- und Heimerziehung, o.ä.) sowie die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung im Sinne einer Professionalisierung für diesen Bereich.

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Motivation und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen/ jungen Erwachsenen
• das Interesse, sich in therapeutische Konzepte einzuarbeiten
• die Fähigkeit zu eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit
• Interesse an konzeptioneller Ausgestaltung und Weiterentwicklung

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne als eine vollständige PDF-Datei – an jobs@hebelheim.de oder an Frau Wiebke (Erziehungsleitung)

Für unsere Kinderkrippe „Zwergenland“

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Fachkraft (m/w/d)

mit einem Stundenanteil von 19,5h/Woche

Ihr Profil:

• Erzieher/in oder Kindheitspädagoge/in oder Kinderpfleger/in

Wir wünschen uns von Ihnen:

• Motivation und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit Säuglingen und Kleinkindern
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Das erwartet Sie bei uns:

• Eine entsprechende Einarbeitung in den neuen Arbeitsplatz
• Geregelte Arbeitszeiten nach Dienstplan (Mo-Fr)
• Möglichkeiten zur Teilnahme an fachbezogenen Fortbildungen und Supervision
• Bezahlung nach TVöD SuE sowie eine betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Ein multiprofessionelles und aufgeschlossenes Team
• Vernetzte Beratung und Begleitung durch den Träger
• Diverse interne Angebote der Gesundheitsförderung (Mitarbeiterzirkus, Yoga, Entspannungstreff) und weitere Benefits

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne als eine vollständige PDF-Datei – an jobs@hebelheim.de Frau Corinna Schulz (Krippenleitung)

Für das Betreute Wohnen

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsbewusste

pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Wir bieten Ihnen:

• Eine entsprechende Einarbeitung in den neuen Arbeitsplatz
• Möglichkeiten zur Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Bezahlung nach TVöD SuE sowie eine betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Ein multiprofessionelles und aufgeschlossenes Team
• Vernetzte Beratung und Begleitung durch den Träger / die Erziehungsleitung / den psychologisch-therapeutischen Fachdienst
• Diverse interne Angebote der Gesundheitsförderung (Mitarbeiterzirkus, Yoga, Entspannungstreff) und weitere Benefits

Voraussetzungen:

Fachkraft mit einschlägiger Ausbildung oder Studium (Soziale Arbeit, Jugend- und Heimerziehung, o.ä.)

Darüber hinaus wünschen wir uns:

• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung im Sinne einer Professionalisierung für diesen Bereich
• Motivation und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen/ jungen Erwachsenen
• die Fähigkeit zu eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit
• Interesse an konzeptioneller Ausgestaltung und Weiterentwicklung

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne als eine vollständige PDF-Datei – an jobs@hebelheim.de Herr Michel-Laus (Erziehungsleitung)

Nichts dabei oder keine offenen Stellen online?

Wir freuen uns trotzdem über Ihre Initiativbewerbung! Vielleicht suchen wir gerade SIE für neue Angebote oder künftig frei werdende Stellen.

jobs@hebelheim.de